Vietnam faces an increasingly severe aging population, significantly affecting economic growth and development. Encouraging the elderly to continue participating in the labor market after retirement is an effective solution that all countries are implementing. Although the Party and State are concerned about the elderly physically and mentally, the legal regulations related to the employment of the elderly after the end of working age are still many gaps. Our country's legislation on elderly workers is still fragmented, unsystematic, incomplete, and sometimes conflicts between regulations. The article aims to perfect the law on elderly workers to create a legal corridor for the elderly to continue working and contributing, which is necessary for the current context.
Keywords
older peopleelderly workersthe law on the elderly
References
1.
Quốc hội. Bộ luật Lao động năm 2012 và Bộ luật Lao động năm 2019.
2.
Bộ Y tế, Tổng cục Dân số và Kế hoạch hóa gia đình (2019). Báo cáo tổng quan về chính sách chăm sóc người già thích ứng với thay đổi cơ cấu tuổi tại Việt Nam, Hà Nội.
3.
Đảng Cộng sản Việt Nam. Văn kiện Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ IX, X, XI, XII, XII. Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội.
4.
Nguyễn Thế Huệ (2015). Đảm bảo an sinh xã hội cho người cao tuổi: Thành tựu và thách thức. Tạp chí Dân số và Phát triển, số 2 (166).
5.
Nguyễn Đình Tuấn (2016). Viện Nghiên cứu Con người, Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam: “An sinh xã hội cho người cao tuổi ở Việt Nam hiện nay. Tạp chí Khoa học xã hội Việt Nam, số11(108).
6.
Hà Đình Bốn (2019). Sự cần thiết sửa đổi Bộ luật Lao động. Truy cập tại: http://baodansinh.vn/su-can-thiet-sua-doi-bo-luat-lao-dong-d97064.html.
7.
An sinh xã hội cho người cao tuổi: Thực trạng và giải pháp. Truy cập tại: http://tapchibaohiemxahoi.gov.vn/tin-tuc/an-sinh-xa-hoi-cho-nguoi-cao-tuoi-thuc-trang-giai-phap-17746.
8.
Mai Chi (2015). Bảo đảm người cao tuổi có thu nhập bền vững. Truy cập tại: http://hoinguoicaotuoi.vn/c/bao-dam-nguoi-cao-tuoi-co-thu-nhap-ben-vung-2983.htm
