Pháp luật về tiền lương trong khu vực doanh nghiệp ở Việt Nam: Thực trạng và giải pháp
Xuất bản: tháng 7 24, 2026
Tóm tắt
Hiện nay, tiền lương là một bộ phận quan trọng trong hệ thống những chính sách kinh tế - xã hội của đất nước, có liên quan chặt chẽ đến động lực phát triển và tăng trưởng kinh tế. Nếu tiền lương không đủ sống cho người lao động sẽ không những suy giảm sức lao động, chất lượng sống mà còn suy giảm chất lượng nguồn nhân lực xã hội. Do đó, trên cơ sở nghiên cứu thực trạng quy định về tiền lương cho người lao động, tác giả đưa ra những kiến nghị nhằm hoàn thiện pháp luật lao động về tiền lương trong khu vực doanh nghiệp ở Việt Nam hiện nay.
Từ khóa
tiền lươngpháp luật lao động về tiền lươngkhu vực doanh nghiệp ở Việt Nam
Tài liệu tham khảo
1.
Ban Chấp hành Trung ương (2018). Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
2.
Quốc hội (2019). Luật số 45/2019/QH14: Bộ luật Lao động, ban hành ngày 20 tháng 11 năm 2019.
3.
Cao Ngọc Thành (2023). Một số hướng đề xuất cải cách tiền lương. Truy cập tại: http://www.hids.hochiminhcity.gov.vn/c/document_library/get_file?uuid=c7ab1814-f8a2-42b7-a99a-bbb49c6f1d0b&groupId=13025