Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng hoạt động xuất khẩu lao động tại tỉnh Đắk Lắk
Xuất bản: tháng 9 16, 2026
Tóm tắt
Nghiên cứu phân tích thực trạng hoạt động xuất khẩu lao động tại tỉnh Đắk Lắk trên các phương diện: (1) Công tác tuyên truyền, cung cấp thông tin; (2) tuyển chọn người lao động; (3) đào tạo nghề, ngoại ngữ và giáo dục định hướng; (4) chất lượng quản lý, hỗ trợ người lao động trước, trong và sau khi làm việc ở nước ngoài; và (5) hiệu quả kinh tế - xã hội của hoạt động xuất khẩu lao động tại tỉnh Đắk Lắk. Nghiên cứu sử dụng các nguồn tài liệu thứ cấp, kết hợp phương pháp thống kê mô tả và phân tích để đánh giá thực trạng hoạt động xuất khẩu lao động tại địa phương. Từ kết quả nghiên cứu, tác giả đề xuất xây dựng 3 nhóm giải pháp, gồm: (i) về quản lý nhà nước; (ii) nâng cao chất lượng nguồn lao động động xuất khẩu lao động và (iii) nâng cao hiệu quả hỗ trợ và phát triển bền vững hoạt động xuất khẩu lao động nhằm nâng cao chất lượng xuất khẩu lao động của tỉnh trong thời gian đến.
Từ khóa
tỉnh Đắk Lắkchất lượng lao động xuất khẩuquản lý nhà nướcchất lượng nguồn nhân lực
Tài liệu tham khảo
1.
Nguyễn Thị Hồng. (2020). Quản lý nhà nước về xuất khẩu lao động tại tỉnh Nghệ An. Đề án Thạc sĩ Quản lý công, Học viện Hành chính Quốc gia.
2.
Trần Văn Minh. (2021). Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài tại tỉnh Hà Tĩnh. Luận văn Thạc sĩ Kinh tế, Trường Đại học Kinh tế Quốc dân.
3.
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Đắk Lắk. (2024). Báo cáo kết quả thực hiện công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng năm 2024.
4.
UBND tỉnh Đắk Lắk. (2025). Báo cáo đánh giá kết quả 01 năm thực hiện Đề án đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giai đoạn 2024-2026.